时间：2011-06-27 来源：红缨教育 作者：客服中心 点击：次
6月20日，以“凝聚、贡献、成长”为主题的首届红缨职业园长管理夏令营在长城脚下开营，来自全国各地加盟园三百多名园长和骨干老师汇聚于此，围绕着幼儿园团队管理、人力资源管理、幼儿园安全管理等课程开始了为期四天五夜的学习，长城拓展训练更是让园长们挑战了自我，圆了此次梦想之旅。
课程精彩收获多 经验分享长本领
七大课程，四个自选工作坊、一个户外拓展训练营，这是一道管理学习的“盛宴”。
在团队管理课堂，北京红缨幼儿园连锁总园长杨瑛结合幼儿园常见案例和自己培养中层干部的方法，呈现了一堂全新的实在的团队建设课程；北京红缨教育集团副总经理梁海平结合自己人生发展历程，讲解了如何运用先进的管理理念指导团队建设，把团队建设落实到操作层面。湖北省恩施市苗苗幼儿园园长罗红梅课后表示：回去后将依据每个人的长处委任不同的工作，从而提升团队骨干人员岗位执行能力。
北京红缨教育集团人力资源总监王文兵主持的绩效管理工作坊，围绕如何通过绩效管理激发员工工作热情等问题直接对话园长。山西省运城市绛县横水镇横北村幼儿园园长李霞说，通过台下台上直接对话的形式，学到了更多地实际绩效管理经验。
在幼儿园安全管理课堂，北京红缨教育集团研究所副所长宋荣珍首次全方位解读北京红缨教育集团的幼儿园安全管理体系。
不到长城非好汉 红缨精神“永不倒”
22日，三百多名园长身穿统一的白色红缨园服，头戴红缨帽先后登上了八达岭好汉坡，三百多人的壮观队伍，宛如为蜿蜒的长城系上了一条白丝带，间或还夹着点点蓝星，那是红缨督导老师殷殷的服务队伍。
由于参会人员众多，为便于照顾与管理，所有参会人员被分为9组，督导们热情高涨的为自己的队伍命名为“红××连”。
山东省临沂市罗庄兴华学校启蒙幼儿园园长张玉环是一个快乐园长，她担任了红四连的组织者，长城拓展活动中她不断地鼓励大家往上爬，在第一批登顶人员中，红四连是人数最多的一个连队。
红七连有一对花甲夫妻，在众人的搀扶下登顶了，还有一位脚患风湿的园长，也到达了顶峰，她说：“即使坐着缆车我也要上顶，这是红缨教给我们的长城精神！”
红六连一位园长，忍受着骨刺带来的疼痛，几乎是被同行的园长和督导们架着走下长城，但她还是高兴地感慨：“真的不敢想象，我能登上顶峰！”
园长们的这种勇登高峰的精神其实已经在践行着红缨“永不倒”的精神：居安思危，众志成城，自强不息！
