经验分享--废除

红缨旗舰园园长助理岗位认证培训心得

山东省潍坊市高密孚日第一幼儿园园长助理     张璇

  4天的旗舰园长助理培训课程结束了,收获非常多的同时,深深地感到了自己的无知,学到的越多,越发感觉以前的工作做得确实有很多的不足。

  进孚日幼儿园工作还不到两年,作为一个学国际贸易出身后来又在公司任职多年的职员来说,完全可以用机缘巧合来形容。没有任何学前教育背景和经验,对幼师工作的认知几乎为零,我自己也从未想过有一天会踏足这个领域。这点真的是要非常感谢任伟园长,她的信任和个人魅力是我从事这份工作最原始的动力。我相信一个好上司才能帮助下属实现她的职业生涯规划和工作价值,毫无疑问,任园长就是一个好上司,而我则非常幸运。

  之前一直感觉自己的工作就像公司行政部的打杂小妹一样,繁琐而忙乱。工作内容很多,但是没有条理。通过这次岗位认证培训,最大的收获就是如何系统有序开展自己的工作,明确自己的岗位职责是什么。在这个基础之上,进行了很多技能的学习,像是如何进行员工关系管理,怎么进行公文写作,如何与家长和老师沟通,如何进行档案管理等等,学会用更好的方式和方法帮助到以后具体工作的实施。

  而这次学习令我印象最深刻的是在谷岩老师带领下对红缨教育理念的深度解读。方式和方法固然重要,但是作为一名红缨老师,我们的爱心才是我们进行一切教育活动的基础。我们天天说要培养“好身体、好习惯、好脑瓜”的三好阳光儿童,我们要遵循红缨的五大教育法则,但是从未深刻思考过什么是真正的“三好”和“五大法则”,这些理论又是如何具体体现在我们的一日教学活动的每一个细节中的。

  最后,希望以我所学帮助我们幼儿园今后的工作能够更加完善和顺利,尽我所能帮助我们幼儿园在今后的发展中走得更高更远!