【财务制度】财务人员管理制度
时间：2020-08-20
来源：Yojo幼儿园联盟
作者：王方
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第一条 财务管理组织机构设置图
第二条 直营幼儿园实行财务人员聘任制，即各直营幼儿园财务人员统一招聘、培训、外派、考核，并直属于直营幼儿园财务部领导。
第三条 各幼儿园设专职出纳一名，其薪酬、保险与福利由直营幼儿园核定，在所属地幼儿园发放与缴纳。专职出纳接受直营幼儿园财务与所属地幼儿园双重领导，财务制度及业务层面受直营幼儿园财务管理，包括日常账务处理、培训、考核等。日常行政事务受所属地幼儿园管理，包括遵守所属地幼儿园各项规章制度及完成幼儿园领导交派的临时工作等。
第四条 直营幼儿园配置相应的财务人员，独立担任会计工作的人员必须持有《会计从业资格证》，财务人员均须具备相应的专业知识、综合素质和管理能力。
第五条 内部牵制管理原则：通过职责分工和作业程序的适当安排，使各项业务活动能够自动地被其他财务人员查证核对。
第六条 不相容职务分离原则：以下不相容职务不能由同一人担任
一、出纳与会计；
二、保管与会计；
三、登记总账与登记日记账；
四、业务经办与授权批准、审核监督；
五、财产保管与会计记录。
第七条 约束与激励原则：明确幼儿园财务人员的岗位职责和工作质量要求，全面准确落实直营幼儿园的财务制度，建立科学规范的绩效评估体系，根据绩效评估结果，作为调整财务人员报酬、晋升、调离、续聘的依据。
